Intitulé du poste : Cadre Comptable & Administratif. Mission principale Assurer la gestion comptable et financière de l’entreprise tout en prenant en charge l’administration du personnel et les démarches administratives auprès des organismes publics et partenaires. A - Responsabilités: 1. Comptabilité & Finance · Tenir la comptabilité générale et analytique de l’entreprise conformément à la législation comptable algérienne (SCF). · Préparer et enregistrer les écritures comptables (achats, ventes, banque, caisse, salaires, immobilisations). · Élaborer les états de rapprochement bancaires et suivre la trésorerie. · Préparer les déclarations fiscales et parafiscales (IRG, TVA, IBS, CNAS). · Assister le commissaire aux comptes lors des révisions et bilans annuels. · Suivi des factures fournisseurs et clients, relances et paiements. 2. Gestion du Personnel · Préparer les contrats de travail, avenants et attestations diverses (travail, salaire, congés). · Suivre les présences, absences et congés du personnel. · Préparer la paie mensuelle (calculs salaires, primes, heures supplémentaires, retenues, cotisations sociales). · Assurer la déclaration et le paiement des cotisations sociales (CNAS). · Veiller à l’application de la législation du travail algérienne (inspection du travail, conventions collectives, règlement intérieur). · Gérer les dossiers administratifs individuels des employés. 3. Démarches Administratives & Relations externes · Assurer les relations avec les administrations : CNAS, Impôts, ANDI, APC, Direction de l’Emploi, Inspection du Travail, etc. · Préparer et suivre les dossiers de régularisation administrative et fiscale. · Gérer les assurances (multirisque, véhicules, responsabilité civile, accidents du travail). · Préparer les dossiers d’importation ou d’acquisition de matériel (banque, douanes, domiciliation bancaire si applicable). · Gérer le courrier administratif entrant et sortant. B - Compétences requises · Maîtrise du SCF (Système Comptable Financier) et bonne connaissance de la fiscalité algérienne. · Connaissance de la législation du travail algérienne. · Maîtrise des logiciels comptables (Sage, Ciel, Odoo, ou équivalent) et bureautiques (Excel, Word). · Rigueur, organisation, confidentialité et sens de la responsabilité. · Polyvalence et capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers. C - Formation & Expérience · Diplôme en Comptabilité & Finance (Bac +3 minimum). · Expérience confirmée (3 à 5 ans) dans un poste similaire, idéalement en PME industrielle. · La maîtrise du français et de l’arabe administratif. D - Conditions & Perspectives · Poste à forte polyvalence, évolutif vers une fonction de Responsable Administratif et Financier (RAF) selon le développement de l’entreprise. · Participation à la structuration administrative et à la mise en conformité réglementaire.
Secteur d'activité:
Industries
Type de poste:
CDI
Niveau d'études:
Licence (LMD), Bac + 3
Années d'experience:
Confirmé / Expérimenté
Catégories:
Administration, Moyens Généraux, Comptabilité, Finance, RH, Personnel, Formation
Publiée le:
14-09-2025 à 16:29:17
