Le Directeur d’Audit définit, met en œuvre et supervise la
stratégie d’audit interne afin d’assurer le contrôle, la conformité,
l’efficacité des processus et la maîtrise des risques au sein de
l’organisation. Il garantit la qualité, l’objectivité et l’indépendance des
missions réalisées.
Le profil demandé
Diplôme universitaire en finance, comptabilité,
contrôle, audit
Expérience significative (5 à 10 ans) dans un poste
d’audit, idéalement dans le secteur de l’assurance ou des services financiers
Avoir des connaissances approfondies en matière de
contrôle interne, de gestion des risques et de gouvernance de l’entreprise
Avoir des qualités managériales de très haut niveau
Connaissance des métiers d’Assurances
Organisation, fonctionnement et missions des entités
auditées
Comptabilité des compagnies d’assurances
Processus liés aux métiers des assurances
Connaissance des procédures et des textes
règlementaires en vigueur liés au secteur des assurances
Connaissance des normes professionnelles liées à la
pratique de l’audit interne (IFACI, IIA)
Analyse des risques
Technique de planification et suivi des missions
d’audit
Applications informatiques métier
Maîtrise des outils informatiques
Leadership
Sens des responsabilités
Sens de la Communication
Autonomie
Adaptabilité
Réactivité
Capacité de déclencher des actions d’amélioration et
de progrès
Missions:
Élaborer le plan d’audit annuel en fonction des risques identifiés ;
Définir les méthodologies et outils d’audit en conformité avec les normes professionnelles (IFACI, IIA, etc.) ;
Superviser l’exécution du plan d’audit, en veillant au respect des délais et des objectifs ;
Manager, former et développer les compétences de l’équipe d’auditeurs internes ;
Organiser la répartition des missions et assurer un suivi régulier ;
Conduire des missions d’audit complexes ou sensibles ;
Valider les rapports d’audit et les recommandations ;
Suivre la mise en œuvre des plans d’actions correctives ;
Assurer un reporting régulier à la Direction Générale et/ou au Comité d’Audit ;
Agir en tant que conseil auprès des directions opérationnelles et fonctionnelles ;
Maintenir un lien étroit avec les auditeurs externes et les organes de contrôle ;
Assurer une veille sur les évolutions réglementaires, normatives et technologiques .
stratégie d’audit interne afin d’assurer le contrôle, la conformité,
l’efficacité des processus et la maîtrise des risques au sein de
l’organisation. Il garantit la qualité, l’objectivité et l’indépendance des
missions réalisées.
Le profil demandé
Diplôme universitaire en finance, comptabilité,
contrôle, audit
Expérience significative (5 à 10 ans) dans un poste
d’audit, idéalement dans le secteur de l’assurance ou des services financiers
Avoir des connaissances approfondies en matière de
contrôle interne, de gestion des risques et de gouvernance de l’entreprise
Avoir des qualités managériales de très haut niveau
Connaissance des métiers d’Assurances
Organisation, fonctionnement et missions des entités
auditées
Comptabilité des compagnies d’assurances
Processus liés aux métiers des assurances
Connaissance des procédures et des textes
règlementaires en vigueur liés au secteur des assurances
Connaissance des normes professionnelles liées à la
pratique de l’audit interne (IFACI, IIA)
Analyse des risques
Technique de planification et suivi des missions
d’audit
Applications informatiques métier
Maîtrise des outils informatiques
Leadership
Sens des responsabilités
Sens de la Communication
Autonomie
Adaptabilité
Réactivité
Capacité de déclencher des actions d’amélioration et
de progrès
Missions:
Élaborer le plan d’audit annuel en fonction des risques identifiés ;
Définir les méthodologies et outils d’audit en conformité avec les normes professionnelles (IFACI, IIA, etc.) ;
Superviser l’exécution du plan d’audit, en veillant au respect des délais et des objectifs ;
Manager, former et développer les compétences de l’équipe d’auditeurs internes ;
Organiser la répartition des missions et assurer un suivi régulier ;
Conduire des missions d’audit complexes ou sensibles ;
Valider les rapports d’audit et les recommandations ;
Suivre la mise en œuvre des plans d’actions correctives ;
Assurer un reporting régulier à la Direction Générale et/ou au Comité d’Audit ;
Agir en tant que conseil auprès des directions opérationnelles et fonctionnelles ;
Maintenir un lien étroit avec les auditeurs externes et les organes de contrôle ;
Assurer une veille sur les évolutions réglementaires, normatives et technologiques .
االقطاعات:
المستوى الدراسي:
سنوات الخبرة:
plus de 8 ans
الفئات:
قانون
المنطقة:
الجزائر /
الجزائر
وضع في:
12-08-2025 à 14:46:05
