Mettre à la disposition des structures d’AHRAS Industry, toutes les RH qualifiées et formées pour assurer le bon fonctionnement de l’entreprise.
Assurer la gestion des ressources humaines de l’ensemble des activités de l’entreprise;
Définir et faire valider les mécanismes de développement du personnel par l’évaluation, la formation et la gestion de Carrières.
Mettre en place d’un processus de gestion efficace des RH (recrutement, formation, gestion de carrière, social, rémunération)
Veiller au respect de la réglementation en vigueur
Élaborer le projet de budget des Ressources Humaines et assurer sa mise en œuvre une fois approuvé;
Élaborer les projets de plans de formation et les mettre en œuvre dès qu’ils sont validés par la Direction Générale
Etablissement de la paie (PC Paie DLG)
Le suivi avec les organisme externe (Medecine du travail, ANEM, CNAS, Inspection de travail ....)
Profil recherché:
Sens des relations et de la communication.
Bac +5 ans spécialité Management Des Ressources Humaines
Connaissance de la législation du travail et de la sécurité sociale
Maitrise du logiciel paie (DLG)
Esprit de synthèse et d’analyse.
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Responsable RH
Postulez à l'offre d'emploi Responsable RH à Blida, Blida, Algérie sur emploitic.com
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Responsable Rémunération et Administration RH
Postulez à l'offre d'emploi Responsable Rémunération et Administration RH à Est, Algérie sur emploitic.com
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Responsable RH
المنطقة: ALGER,
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Responsable RH
المنطقة: ORAN,
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Responsable Développement RH
المنطقة: ALGER,
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Responsable Comptabilité et RH
المنطقة: ALGER,
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Responsable RH
المنطقة: SETIF,
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Responsable RH
المنطقة: ALGER,
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Responsable Paie & Administration RH
المنطقة: ALGER,
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Responsable RH et Paie
المنطقة: ALGER,
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Responsable RH - Oran -
المنطقة: ORAN,
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Responsable RH
المنطقة: SETIF,