Poste : Chargé de Paie et Ressources HumainesType de contrat : CDD Date de prise de poste : Dès que possibleDescription du poste :Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Paie et Ressources Humaines, rigoureux(se) et organisé(e), pour assurer la gestion administrative du personnel et le traitement de la paie, tout en participant aux missions RH opérationnelles de l’entreprise.Sous la supervision de la Direction des Ressources Humaines, vous contribuerez au bon fonctionnement des processus RH, en veillant à la conformité légale et au respect des échéances.Vos missions :En tant que Chargé(e) de Paie et RH, vous serez en charge de : Préparer et traiter la paie mensuelle : collecte des variables, saisie, vérification des bulletins de paie, déclarations sociales, gestion des charges. Gérer l’administration du personnel : contrats de travail, avenants, affiliations, absences, congés, attestations, dossiers du personnel. Suivre les obligations légales et sociales : déclarations sociales, veille réglementaire, respect du droit du travail. Assurer un reporting RH régulier : tableaux de bord sociaux, indicateurs RH, rapports mensuels. Participer au processus de recrutement : diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens. Contribuer à la gestion des formations : suivi des plans de formation, relations avec les organismes, logistique. Apporter un soutien aux collaborateurs sur les questions RH courantes : paie, congés, droits, procédures internes. Veiller à la bonne application des procédures internes et participer à leur amélioration continue. Votre profil :Formation et expérience : Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Comptabilité ou Droit Social. Expérience confirmée d’au moins 3 ans dans un poste similaire, avec une bonne maîtrise de la paie.Compétences techniques : Solide connaissance du droit du travail algérien. Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques (Excel notamment). Connaissance d’un ERP RH est un plus.Qualités personnelles : Rigueur, sens de l’organisation et respect des délais. Discrétion et respect de la confidentialité. Bon relationnel, sens de l’écoute et du service. Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
االقطاعات:
نوع الوظيفة:
المستوى الدراسي:
سنوات الخبرة:
Confirmé / Expérimenté
الفئات:
تجاري / البيع
وضع في:
18-09-2025 à 13:25:03
