gérer absences
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OFFICE MANAGER
Envie de prendre part à un nouveau défi ? Sous la responsabilité du PDG de WIDETECH Algérie, vous aurez un rôle central de coordination administrative. Vous organisez et coordonnez les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de l'entreprise. Au quotid
االقطاعات: Ingénierie & services associés, نوع الوظيفة: CDD ou Mission, المستوى الدراسي: Maîtrise / BAC + 4, سنوات الخبرة: 2 à 5 ans, المنطقة: ALGER,
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SYSTEM DE POINTEUSE BIOMÉTRIQUE ALGERIE
Pointeuse Digitale Biométrique Algérie - Plus de 1500 Empreintes. - Jusqu’à 100.000 Transactions. - 10 Empreintes pour le même Employée. - Possibilité de Générer un fichier Excel ou CSV paramétrable avec votre Solution de Paie. - Des Prix Compét
المنطقة: BOURDJ BOU ARRERIDJ,
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Gestionnaire Ressources Humaines
Nous recherchons une assistante des Ressources Humaines motivé et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l’ensemble des activités RH, de la gestion administrative au développement des talents. Missions principales Assurer la gestion administrative du personnel (doss
االقطاعات: Services, نوع الوظيفة: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Cadre Comptable et Administratif
Intitulé du poste : Cadre Comptable & Administratif. Mission principale Assurer la gestion comptable et financière de l’entreprise tout en prenant en charge l’administration du personnel et les démarches administratives auprès des organismes publics et partenaires.
االقطاعات: Industries, نوع الوظيفة: CDI, المستوى الدراسي: Licence (LMD), Bac + 3, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Gestionnaire Personnel & Paie
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & SocialMissions du posteSous la supervision du Chef
االقطاعات: Industries, نوع الوظيفة: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Gestionnaire Personnel & Paie
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & Social Missions du posteSous la supervision du C
االقطاعات: Industries, نوع الوظيفة: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Gestionnaire Paie & Personnel
Entreprise privée, acteur reconnu dans le secteur industriel, poursuit son développement et renforce son département Ressources Humaines. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Gestionnaire Personnel & Paie, rattaché(e) au Chef de Service Personnel & SocialMissions du posteSous la supervision du Chef
االقطاعات: Industries, نوع الوظيفة: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Master 1, Licence Bac + 4, Master 2, Ingéniorat, Bac + 5, Formation Professionnelle, Certification, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Cadre Ressources Humaines
Missions:Assurer la gestion des affiliations et radiations des salariés auprès de la CNAS ;Préparer, contrôler et déposer les déclarations légales ;Suivre et gérer les dossiers de remboursement liés aux maladies, maternité et accidents de travail ;Maintenir un contact régulier avec les organismes so
االقطاعات: Services, نوع الوظيفة: CDI, المستوى الدراسي: Master 1, Licence Bac + 4, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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TECHNICIEN SAV ENGINS
MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la gestion des dossiers du personnel (contrats, avenants, etc.). Assurer la gestion sociale des employés. Suivre les absences, les congés et les arrêts maladie. Assurer la gestion administrative du personnel. Assurer la mise à
االقطاعات: Distribution, Commerce, نوع الوظيفة: CDD Ou Mission, المستوى الدراسي: Niveau Terminal, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Responsable RH
Missions principales : Le Responsable RH aura pour rôle de mettre en œuvre et de piloter la politique RH de l’entreprise, en cohérence avec la stratégie globale. Ses responsabilités incluront : 1. Administration du personnel & Paie Superviser la gestion administrative du personnel (contra
االقطاعات: Industries, سنوات الخبرة: Confirmé / Expérimenté,
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Gestionnaire de Ressources Humaines
Missions : Mettre à jour le système d’information des ressources humaines (SIRH).Appliquer les règles et procédures de gestion du personnel conformément à la réglementation en vigueur.Mettre en pratique les notes d’applications émanant du département, Informer le personnel
االقطاعات: Immobilier/ Architecture/ Urbanisme/ Paysage, نوع الوظيفة: CDD, المستوى الدراسي: Bac +3, سنوات الخبرة: 3 à 4 ans,
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ERP GESTION BASE DE VIE & CATERING - برنامج تسيير قاعدة الحياة
Gérez votre société dans la clarté avec un outil de gestion moderne et professionnel. L'ensemble des indicateurs de gestion à votre portée. * Logiciel déjà installé à Hassi Messaoud chez un des leaders étrangers (Italien) dans le domaine du catering & Services depuis plus de 30 ans. Le logiciel d
المنطقة: ANNABA,
